Werde eine leistungsstarke Führungskraft und verbessere die Performanz deines Teams!

Jetzt Bewerben

Leadership and Management

Kerndaten

Nächster Starttermin
: 25.09.2020
Sprache
: ENGLISCH
ECTS
: entspricht 30 ECTS
Lehrform
: Teilzeit, Online Learning
Abschluss
: Diploma of Advanced Studies

Programm Beschreibung

Die Volatilität des Marktes innerhalb der Branchen erhöht den Wettbewerb unter deren Akteuren. Das zwingt Unternehmen, neue Geschäftsstrategien oder -prozesse zu entwickeln, um auf dem neuesten Stand zu bleiben. Führung ist einer der kritischen Faktoren, die die Umsetzung von Veränderungen und die Reaktion der Mitarbeiter auf diese beeinflussen können. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie ihre Teammitglieder zusammenzubringen, um auf die gleichen Ziele hinzuarbeiten, die die Organisationen oder Unternehmen unterstützen, in denen sie arbeiten. Wenn Führungskräfte in der Lage sind, Bestleistungen aus ihren Teams herauszuholen, dann führt dies zu einer besseren Leistung der ganzen Organisation. Diese ist dann bereit, sich dem Wettbewerbsmarkt zu stellen und erfolgreicher zu werden.

Mit diesem Programm wollen wir den Führungskräften von Organisationen helfen, einen praktischen und zukunftsfähigen Führungsansatz für sich und ihre Organisationen zu definieren.

Lernziele

Unser Leadership-and-Management-Programm bietet ein umfassendes Verständnis und detaillierte Kenntnisse der wichtigsten Führungs- und Managementmethoden und -mindsets. Es kombiniert die systematische Reise durch die Grundlagen von Führung und Management mit der Diskussion wesentlicher Themen wie Digitalisierung, virtuelle Arbeit, Vielfalt uvm.

Das erworbene Wissen und die entwickelten Kompetenzen helfen den Teilnehmern, einen effektiven und zukunftsfähigen Führungsansatz für sich und ihre Organisationen zu definieren.

Das Leadership-and-Management-Programm vermittelt Wissen auf Ebene eines Masterabschlusses. Nach Abschluss erhalten die Teilnehmer ein Diploma of Advanced Studies.

Lerninhalte

  • Modul 1 – Sich selbst führen und managen
  • Modul 2 – Analytische Mindsets und Praktiken
  • Modul 3 – Zielorientierte Mindsets und Praktiken
  • Modul 4 – Innovativ-orientierte Mindsets und Praktiken
  • Modul 5 – Netzwerk- und weltorientierte Mindsets und Praktiken
  • Modul 6 – Handlungsorientierte Mindsets und Praktiken

Vorteile des Programms

  • Du erhältst einen Abschluss von einer staatlich anerkannten deutschen Universität
  • Du kannst das Lerntempo selbst bestimmen, indem du unsere innovative Lernlösung – den "Insider" – für alle Module nutzt
  • Du kannst studieren, ohne deine Verantwortung am Arbeitsplatz abzugeben
  • Du erhältst von unseren professionellen Dozenten einen Echtzeit-Einblick in die Branche
  • Du wirst auf eine Führungs- oder Managementposition vorbereitet, indem deine Führungs- und Managementkompetenzen entwickelt werden
  • Dein persönliches und berufliches Profil kann auf ein neues Niveau gehoben werden

Studiengebühren

3.900€

Organisatorisches

Die Zulassung zu den Firmenprogrammen erfordert einen Bachelorabschluss ODER mindestens 3 (drei) Jahre Berufserfahrung.

Die Bewerbungsunterlagen sind wie folgt:

  • Aktualisierter und unterschriebener Lebenslauf
  • Hochschulzugangsberechtigung
  • Universitätsurkunde und -zeugnis

Unsere Unternehmensprogramme stehen sowohl Einzelpersonen als auch Gruppen von Bewerbern offen. Das unten aufgeführte Anfangsdatum gilt für den öffentlichen Kurs – zu dem Einzelpersonen oder Gruppen von Bewerbern (mit weniger als fünf Personen pro Gruppe) gehören. Für Gruppen von Bewerbern (mit fünf oder mehr Personen pro Gruppe) bieten wir außerdem auch privaten oder firmeninternen Unterricht an, dessen Anfangsdatum und Studiengebühren nach Absprache festgelegt werden.

REFERENZEN

„Fortschrittliche Methode, die mir hilft,
ein Experte zu werden“

Das Studienprogramm bietet eine fortschrittliche Methode, um den Entwicklungsstand von Organisationen zu erforschen und die verborgenen Dynamiken der Psychologie des Wandels – grundlegende Aspekte im Zeitalter der Beschleunigung – aufzudecken. Diese Methoden helfen mir dabei, ein Experte des Wandels zu werden und schließlich Ad-hoc-Interventionen zu finden, um individuelle und organisatorische Potenziale freizusetzen – zunächst als People Leader und in Zukunft als Business Coach.

Evangelista De Luca

Leader Budget and Headcount Planning

“Die Dozenten verfügen über langjährige
akademische und berufliche Erfahrung”

Die Professoren und Dozenten verfügen alle über langjährige akademische und berufliche Erfahrung in den entsprechenden Bereichen. Ihre Vorlesungen sind einnehmend, unterhaltsam, informativ und leicht verständlich gestaltet: Sie geben stets ihr Bestes, um jede Frage klar zu erklären und zu beantworten.

Zihao Liu

International Student Advisor

DOZENT

Prof. Dr. Mario Vaupel