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Dr. Rene Jerusalem
- Head of HR Development, ECE Projektmanagement G.m.b.H. & Co. KG
- Publikationen: Soziale Faktoren im Rahmen eines Assessment Centers - Eine Untersuchung zum Konzept der sozialen Orientierungen, Münster:Lit Verlag und zu weiteren HR und Führungsthemen
- Expertisen zu Assessment Center, Eignungsdiagnostik, Leadershipprogramme, internationale PE-Projekte, Recruiting und Employer Branding
- Promotion zum Dr. phil.
- HR-Professional und Führungskraft mit langjähriger praktischer Erfahrung in den Themenfeldern Talent Management, Change Management, Leitbildimplementierung, Coaching und Mitarbeiterbefragung
Ausgewählte Erfahrungen
- 1995 - 2005
HR Manager, davon 5 Jahre Leiter der Gruppe Potenzialerkennung und -entwicklung
- 2005 - 2006
Programm-Manager
- 2006 - 2012
Head of Corporate HR Development
- 2013 - heute
Director Corporate Learning & Development
